用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動(dòng)者協(xié)
用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過0.5小時(shí)用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過0.5小時(shí)。（ �。℡、對 N、
2021-04-10
法律體系，是指一國內(nèi)由各法律部門組成的現(xiàn)行法
法律體系，是指一國內(nèi)由各法律部門組成的現(xiàn)行法律有機(jī)聯(lián)系的統(tǒng)一整體法律體系，是指一國內(nèi)由各法律部門組成的現(xiàn)行法律有機(jī)聯(lián)系的統(tǒng)一整體，它包括國際法和已失效的國內(nèi)法。（ �。℡、對 N、錯(cuò) 【正確答案】N【答
2021-04-10
可以掛失止付的票據(jù)有
可以掛失止付的票據(jù)有可以掛失止付的票據(jù)有（ �。、已承兌的商業(yè)匯票 B、支票 C、填明“現(xiàn)金”字樣和代理付款人的銀行匯票 D、填明“現(xiàn)金”字樣的銀行本票 【正確答案】ABCD【答案解析
2021-03-19
下列屬于公司的主要形式的有
下列屬于公司的主要形式的有下列屬于公司的主要形式的有（ �。�。A、無限公司 B、有限責(zé)任公司 C、兩合公司 D、股份有限公司 【正確答案】ABCD【答案解析】以上選項(xiàng)均屬于公司的主要形式。
2021-03-19
現(xiàn)行《合同法》共二十三章428條，包括（ �。┤�
現(xiàn)行《合同法》共二十三章428條，包括（ �。┤蟛糠脂F(xiàn)行《合同法》共二十三章428條，包括（ �。┤蟛糠�。A、目錄 B、總則 C、分則 D、附則 【正確答案】BCD【答案解析】現(xiàn)行《合同法》共二十三章428條，包
2021-03-08
下列屬于法律責(zé)任的有
下列屬于法律責(zé)任的有下列屬于法律責(zé)任的有（ �。、民事責(zé)任 B、行政責(zé)任 C、刑事責(zé)任 D、違憲責(zé)任 【正確答案】ABCD【答案解析】以上選項(xiàng)均屬于法律責(zé)任。
2021-03-08
法律責(zé)任的特點(diǎn)有
法律責(zé)任的特點(diǎn)有法律責(zé)任的特點(diǎn)有（ �。、法律責(zé)任首先表示一種因違反法律上的義務(wù)（包括違約等）關(guān)系而形成的責(zé)任關(guān)系，它是以法律義務(wù)的存在為前提的 B、法律責(zé)任還表示為一種責(zé)任方式，即承擔(dān)不利的后果
2021-03-08
表決是有立法權(quán)的機(jī)關(guān)和人員對議案即法律草案表
表決是有立法權(quán)的機(jī)關(guān)和人員對議案即法律草案表示最終的態(tài)度可以是表決是有立法權(quán)的機(jī)關(guān)和人員對議案即法律草案表示最終的態(tài)度可以是（ �。�。A、贊成 B、反對 C、默認(rèn) D、棄權(quán) 【正確答案】ABD【答案解析】表決
2021-02-19
法律草案審議的結(jié)果主要有
法律草案審議的結(jié)果主要有法律草案審議的結(jié)果主要有（ �。、提付立法機(jī)關(guān)表決 B、擱置 C、終止審議 D、中止審議 【正確答案】ABC【答案解析】法律草案審議的結(jié)果主要有：（1）提付立法機(jī)關(guān)表決；（2）擱置；
2021-02-19
下列屬于法律制定的特點(diǎn)的有
下列屬于法律制定的特點(diǎn)的有下列屬于法律制定的特點(diǎn)的有（ �。�。A、法律制定是國家的一項(xiàng)專有活動(dòng)，也是國家履行職能的主要方式之一 B、法律制定既包括有創(chuàng)制權(quán)的國家機(jī)關(guān)進(jìn)行的法律制定的活動(dòng)，也包括經(jīng)授權(quán)的
2021-02-19
（ �。┦侵赣蟹蓜�(chuàng)制權(quán)的國家機(jī)關(guān)或經(jīng)授權(quán)的
（ ）是指有法律創(chuàng)制權(quán)的國家機(jī)關(guān)或經(jīng)授權(quán)的國家機(jī)關(guān)（即立法機(jī)關(guān)）在法律規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)（ �。┦侵赣蟹蓜�(chuàng)制權(quán)的國家機(jī)關(guān)或經(jīng)授權(quán)的國家機(jī)關(guān)（即立法機(jī)關(guān)）在法律規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)，依照法定程序，制定
2021-02-19
下列說法中屬于行政法的有
下列說法中屬于行政法的有下列說法中屬于行政法的有（ �。、公務(wù)員法 B、競爭法 C、行政許可法 D、行政處罰法 【正確答案】ACD【答案解析】競爭法屬于經(jīng)濟(jì)法。
2021-02-11
下列說法中屬于法律的特征的有
下列說法中屬于法律的特征的有下列說法中屬于法律的特征的有（ �。�。A、法律是一種概括、普遍、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袨橐?guī)范 B、法律是國家制定或認(rèn)可的行為規(guī)范 C、法律是國家確認(rèn)權(quán)利和義務(wù)的行為規(guī)范 D、法律是由國家強(qiáng)制
2021-02-11
對懷孕（ ）以上的女職工，用人單位不得延長
對懷孕（ �。┮陨系呐毠�，用人單位不得延長勞動(dòng)時(shí)間或者夜班勞動(dòng)對懷孕（ �。┮陨系呐毠�，用人單位不得延長勞動(dòng)時(shí)間或者夜班勞動(dòng)，并應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排一定的休息時(shí)間。A、3個(gè)月 B、4個(gè)月 C、6個(gè)月 D
2021-02-11
下列說法中屬于民商法的有
下列說法中屬于民商法的有下列說法中屬于民商法的有（ �。、憲法性文件 B、民法總則 C、婚姻法 D、物權(quán)法 【正確答案】BCD【答案解析】憲法性文件屬于憲法。
2021-02-11
失票人應(yīng)當(dāng)在通知掛失止付后的（ �。┤諆�(nèi)，也
失票人應(yīng)當(dāng)在通知掛失止付后的（ �。┤諆�(nèi)，也可以在票據(jù)喪失后失票人應(yīng)當(dāng)在通知掛失止付后的（ ）日內(nèi)，也可以在票據(jù)喪失后，依法向票據(jù)支付地人民法院申請公示催告。A、2 B、3 C、4 D、5 【正確答案】B【答
2021-02-08
法律案的提出是立法程序中的第（ �。﹤�(gè)步驟
法律案的提出是立法程序中的第（ �。﹤�(gè)步驟法律案的提出是立法程序中的第（ �。﹤�(gè)步驟。A、一 B、二 C、三 D、四 【正確答案】A【答案解析】法律案的提出是立法程序中的第一個(gè)步驟。
（ �。┦怯扇嗣�
2021-02-08
3年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期
3年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過3年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過（ �。、3個(gè)月 B、4個(gè)月 C、6個(gè)月 D、7個(gè)月 【正確答案】C【答案解析】3年以上固定期限和無
2021-02-06
勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超
勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過（ ）。A、3天 B、10天 C、15天 D、1個(gè)月 【正確答案】D【答案解析】勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期
2021-02-06
職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假
職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假（ �。�。A、1天 B、3天 C、5天 D、10天 【正確答案】D【答案解析】職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假10天。
2021-02-06
職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假
職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假（ �。、1天 B、3天 C、5天 D、10天 【正確答案】C
【答案解析】職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天。
2021-02-04
機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、
機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作（ �。┮陨系模硎軒侥晷菁�。A、1個(gè)月
2021-02-04
休息日安排勞動(dòng)者工作有不能安排補(bǔ)休的，用人單
休息日安排勞動(dòng)者工作有不能安排補(bǔ)休的，用人單位應(yīng)支付不低于工資的休息日安排勞動(dòng)者工作有不能安排補(bǔ)休的，用人單位應(yīng)支付不低于工資的（ �。┑墓べY報(bào)酬。A、150% B、160% C、200% D、250% 【正確答案】C【答
2021-02-04
安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，用人單位應(yīng)支付不低
安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，用人單位應(yīng)支付不低于工資的（ �。┑墓べY報(bào)酬安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，用人單位應(yīng)支付不低于工資的（ �。┑墓べY報(bào)酬。A、150% B、160% C、200% D、250% 【正確答案】A【答案解析
2021-02-04
國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過（ �。⑵�
國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過（ �。�、平均每周工作時(shí)間不超過國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過（ ）、平均每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)的工時(shí)制度。A、6小時(shí) B、7小時(shí) C、8小時(shí) D、9小時(shí) 【正確答案】C【
2021-02-04
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