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池州市人力資源和社會保障局聯(lián)系方式
咨詢電話:0566-12333
地址:池州市長江南路398號波斯曼大廈
聯(lián)系電話:0566-2022103
池州市人力資源和社會保障局主要職責
(一)貫徹執(zhí)行國家和省人力資源和社會保障工作法律法規(guī)規(guī)章,擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃并組織實施。
(二)擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,促進人力資源合理流動、有效配置。
(三)負責全市促進就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓制度,擬訂就業(yè)援助制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策。
(四)統(tǒng)籌推進建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險政策和標準,貫徹實施養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌辦法和全國統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度,編制全市相關社會保險基金預決算草案。貫徹實施相關社會保障基金投資政策。會同有關部門實施全民參保計劃,參與全省統(tǒng)一的社會保險公共服務平臺建設。
(五)負責全市就業(yè)、失業(yè)和相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和相關社會保險基金總體收支平衡。
(六)統(tǒng)籌擬訂全市勞動人事爭議調(diào)解仲裁有關制度和勞動關系政策,完善勞動關系協(xié)商協(xié)調(diào)機制,制定職工工作時間、休息休假和假期具體實施辦法,貫徹執(zhí)行消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策。組織實施勞動保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權工作,依法查處重大案件,協(xié)調(diào)處理有關人力資源和社會保障方面的信訪事項。
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