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重慶市人社局網(wǎng)站:http://rlsbj.cq.gov.cn

編輯時間: 2020-03-25 14:42:13     來源:速來學(xué)整理sulaixue.com

重慶市人社局網(wǎng)站

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重慶市人力社保咨詢服務(wù)電話:12333

    信訪處公開電話:86868907

    市職稱改革辦公室公開電話:86868705

    事業(yè)單位人事管理處(事業(yè)單位招聘)公開電話:86868703

    市社會保險局公開電話:86789729

    市人事考試中心公開電話:86868810

    市勞動保障監(jiān)察總隊(duì)公開電話:88673726

    市社會保障卡服務(wù)中心公開電話:63061986、63061994

    辦公地點(diǎn):重慶市渝北區(qū)春華大道99號

重慶市人力資源和社會保障局主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障法律法規(guī)、規(guī)章和方針政策;起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、政府規(guī)章草案,擬訂相關(guān)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

(二)擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。綜合管理人力資源市場和人力資源開發(fā)培訓(xùn)、流動調(diào)配等工作。

(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度,擬訂就業(yè)援助制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

(四)統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系。統(tǒng)籌擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補(bǔ)充保險政策和地方標(biāo)準(zhǔn)。擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補(bǔ)充保險基金管理和監(jiān)督制度,承擔(dān)行政監(jiān)督責(zé)任。會同相關(guān)部門編制相關(guān)社會保險基金預(yù)決算草案,參與擬訂相關(guān)社會保障基金投資政策,會同有關(guān)部門實(shí)施全民參保計(jì)劃。

(五)負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和相關(guān)社會保險基金總體收支平衡。

(六)統(tǒng)籌擬訂勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策并組織實(shí)施,完善勞動關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制,貫徹職工工作時間、休息休假和假期制度,貫徹消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策。組織實(shí)施勞動保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處重大案件。

(七)參與擬訂全市人才隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃、法規(guī)政策等工作。負(fù)責(zé)市級有關(guān)重點(diǎn)人才項(xiàng)目的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)擬訂人才引進(jìn)政策。

(八)負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和高技能人才隊(duì)伍建設(shè)。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作,擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策,負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作,負(fù)責(zé)擬訂吸引留學(xué)人員來渝工作或定居政策。擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵政策,完善職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評價政策。牽頭組織緊缺優(yōu)秀人才的引進(jìn)工作。負(fù)責(zé)專家、高層次人才服務(wù)工作。

(九)會同相關(guān)部門指導(dǎo)推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同、人員交流等人事綜合管理工作,擬訂并組織實(shí)施事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。

(十)會同有關(guān)部門擬訂全市表彰獎勵政策,綜合管理全市表彰獎勵工作,承擔(dān)全市評比達(dá)標(biāo)表彰和市級部門表彰工作,承擔(dān)國家部委及以上層級功勛榮譽(yù)表彰的評選推薦工作,根據(jù)授權(quán)承辦市級表彰獎勵活動。

(十一)會同有關(guān)部門擬訂我市事業(yè)單位工作人員工資收入分配政策,建立我市企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制。擬訂我市企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。負(fù)責(zé)組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資福利、離退休政策和工資統(tǒng)發(fā)審核工作。

(十二)會同有關(guān)部門貫徹落實(shí)農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,擬訂相關(guān)配套政策并組織實(shí)施,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

(十三)負(fù)責(zé)我市人力資源和社會保障領(lǐng)域國際交流與合作。

(十四)協(xié)助做好公務(wù)員錄用、公開遴選、公開選調(diào)等考試的考務(wù)組織工作,承擔(dān)公務(wù)員考試(重慶)測評基地(辦公室)管理工作。承辦以市政府名義任免人員的行政任免手續(xù)。

(十五)負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、直屬單位和主管的社會組織黨建工作。

(十六)完成市委、市政府交辦的其他任務(wù)。
 





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