中級社工真題考試精選
中級社工真題考試精選
大學(xué)生小李感到自己各方面表現(xiàn)都不如其他同學(xué)優(yōu)秀,內(nèi)心很痛苦,時常情緒低落。社會工作者小馬在了解小李的情況后,計劃運用認(rèn)知行為理論幫助小李。下列小馬布置的家庭作業(yè)中,最能協(xié)助小李自我覺察錯誤認(rèn)知的是( 。。
A.及時記錄下自己情緒變差時的想法
B.每天堅持抽點時間做一些放松訓(xùn)練
C.每天堅持大聲對自己說“我也很優(yōu)秀”
D.及時記錄下其他同學(xué)表現(xiàn)不良的情況
參考答案:A
在一次面談中,服務(wù)對象向社會工作者老宋抱怨,他妻子最近工作太忙,經(jīng)常晚歸,孩子也沒有時間管,家務(wù)也沒時間干。他感覺妻子越來越不愛這個家,吵了幾次也沒用,現(xiàn)在就想馬上離婚。根據(jù)認(rèn)知行為理論,老宋適宜的做法包括( )。
A.鼓勵服務(wù)對象探索自己具備的人格特點和優(yōu)缺點
B.鼓勵服務(wù)對象改變夫妻交流方式并觀察妻子的變化
C.要求服務(wù)對象記錄下每次與妻子吵架時自己的想法
D.協(xié)助服務(wù)對象覺察“妻子不愛這個家”這一想法的非理性部分
E.幫助服務(wù)對象反省兒時親子互動經(jīng)驗對現(xiàn)在夫妻溝通方式的影響
參考答案:BCD
通過社會工作者小王的服務(wù),轉(zhuǎn)到城里讀書的小芳逐漸適應(yīng)了新學(xué)校的生活,和同學(xué)們成為了好朋友。雖然學(xué)習(xí)成績還有待提高,但小芳的學(xué)習(xí)興趣越來越濃,主動性越來越強(qiáng),最近她主動提出要結(jié)束個案服務(wù)。對此,小王適宜的做法是( )。
A.同意結(jié)案,對個案服務(wù)進(jìn)行總結(jié)和評估,并提出跟進(jìn)建議
B.同意結(jié)案,但要轉(zhuǎn)介給小芳所在學(xué)校的老師繼續(xù)開展服務(wù)
C.不同意結(jié)案,因為小芳的學(xué)習(xí)成績還有待進(jìn)一步提高
D.不同意結(jié)案,因為能否結(jié)案不取決于小芳的主觀意愿
參考答案:A
在個案工作中,社會工作者有時會使用對質(zhì)技巧來影響服務(wù)對象,使其更加關(guān)注未來的改變。下列回應(yīng)中,運用了對質(zhì)技巧的有( )。
A.你如果要關(guān)心父親,你就該經(jīng)常回去探望他
B.你如果挑剔妻子毛病,妻子可能會跟你離婚
C.你說過要對朋友寬容,但你卻在不斷地挑剔和指責(zé)她
D.你講了這么多母親關(guān)心你的事,你卻說母親不關(guān)心你
E.你答應(yīng)老師不再曠課,可這周從周一開始你就沒上課
參考答案:CDE
社會工作者小李設(shè)計了一個旨在提升無業(yè)青年自信心的小組,小組工作第四節(jié)開始,小李引導(dǎo)組員共同完成“挑戰(zhàn)北斗星”的游戲。
小李:“完成游戲那一刻,大家感覺如何?”
組員:“哇,太激動了,感覺像是心里一塊大石頭落地了。”
小李:“與最初相比,大家的想法有什么變化?”
組員:“剛開始我覺得不可能完成任務(wù),擔(dān)心椅子會受不了,等大家成功走完最后一張椅子,我才發(fā)現(xiàn)有些事情并不像想象的那么難,需要多去嘗試。”
以上對話,一般出現(xiàn)在小組活動經(jīng)驗分享環(huán)節(jié),其主要目的是( )。
A.引導(dǎo)組員討論參加活動的收獲,交流給自己的啟發(fā)
B.引導(dǎo)組員彼此交流與合作,協(xié)助小組互助網(wǎng)絡(luò)形成
C.引導(dǎo)組員形成穩(wěn)定關(guān)系,促使小組進(jìn)程有規(guī)律可循
D.引導(dǎo)組員間形成相互信任的氛圍,增加小組凝聚力
參考答案:A
駐校社會工作者小陳為有人際交往困境的學(xué)生開展小組,組員由不同類型的學(xué)生構(gòu)成,以期實現(xiàn)不同類型學(xué)生的相互尊重、接納。小組活動已開展三次,小陳評估后發(fā)現(xiàn),一些組員已經(jīng)開始意識到自己的問題,有了改變的動機(jī),但小組動力還未形成,組員小強(qiáng)和小剛依然盛氣凌人,對同學(xué)冷嘲熱諷,小組其他成員的情緒受到影響。小陳決定在下次小組活動中,運用直接干預(yù)法開展工作。小陳適宜的做法有( )。
A.通過自身權(quán)威和組員之間的相互信任,提升組員士氣
B.與組員重新討論小組的規(guī)范,警告小強(qiáng)、小剛的行為
C.布置家庭作業(yè),要求組員做兩件彼此共同關(guān)心的事情
D.通過小組前后自畫像對比,獎勵發(fā)生正向改變的組員
E.培育小組沖突的協(xié)調(diào)者,鼓勵組員對此問題進(jìn)行討論
參考答案:ABD
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