根據(jù)奧爾德弗的ERG理論，人的核心需要包括

根據(jù)奧爾德弗的ERG理論，人的核心需要包括（�。�。

A.親和需要

B.生存需要

C.關(guān)系需要

D.權(quán)力需要

E.成長(zhǎng)需要

【答案】BCE

【解析】本題考查ERG理論。奧爾德弗提出了ERG理論，認(rèn)為人有三種核心需要：生存需要、關(guān)系需要、成長(zhǎng)需要。

質(zhì)量圈屬于組織發(fā)展方法中的（　）。

A.結(jié)構(gòu)技術(shù)和人文技術(shù)的混合體

B.現(xiàn)代組織發(fā)展方法

C.人文技術(shù)

D.結(jié)構(gòu)技術(shù)

【答案】C

【解析】本題考查傳統(tǒng)的組織發(fā)展方法。質(zhì)量圈屬于組織發(fā)展方法中的人文技術(shù)。

一個(gè)組織的戰(zhàn)略規(guī)劃過(guò)程通常發(fā)生在（�。�，一般是由一個(gè)戰(zhàn)略規(guī)劃小組決定的。

A.股東大會(huì)

B.董事會(huì)

C.高層

D.中間層

【答案】C

【解析】本題考查人力資源管理與戰(zhàn)略規(guī)劃。一個(gè)組織的戰(zhàn)略規(guī)劃過(guò)程通常發(fā)生在高層，一般是由一個(gè)戰(zhàn)略規(guī)劃小組決定的。

下列屬于人力資源供給預(yù)測(cè)方法的有（�。�。

A.趨勢(shì)預(yù)測(cè)法

B.德爾菲法

C.回歸分析法

D.人員替換分析法

E.馬爾科夫分析法

【答案】DE

【解析】本題考查人力資源供給預(yù)測(cè)的主要方法。人力資源供給預(yù)測(cè)的主要方法有：人員替換分析法、馬爾科夫分析法。